昨日，文史、理工高职（专科）提前批志愿开始填报；8月1日，文史、理工高职（专科）批志愿也将开始填报。专科院校招生历来在高招中占有“半壁江山”，招生计划逾10万人。据统计，我省今年专科批理工类计划招生64419人，其中提前批8288人；文史类计划招38312人，其中提前批3979人。要想顺利挤入这十万大军，本三线下的考生们当务之急就是好好思量一番，到底读不读专科、报哪所学校、选什么专业、未来做什么？

　　为了帮助更多家长了解专科的发展前景，让更多的考生找到合适的学校及专业，《教育周刊》从上周起进入泉州一线企业，对在其中工作的200名往届专科毕业生开展就业调查，最终回收问卷183份。调查显示，民营企业是接收大专毕业生的主力军。在刚就业阶段，大专毕业生的工资待遇普通不高，集中在800~1500元；但经过2~3年的积淀后，专科毕业生的发展潜力得到体现，薪资也跟着水涨船高。尤其一些技术含量的专业，更是得到企业认可。

比实践
近八成专科生
就业有优势

　　核心提示：调查显示，77.3%的受访者认为专科生的专业优势、实践动手能力强于本科生，更易得到企业的认可。35.5%的受访者表示，在校期间，丰富的专业培训及社会实践活动为专科生的就业打下良好基础。

　　在调查中，记者发现有50%的受访者认为读专科的一大优势在于专业设置符合社会需求，毕业生易就业。尤其是具有工科专业背景、有一定技术含量的专科毕业生，早已成为就业市场的“香饽饽”。

　　在南安一家不锈钢企业工作的受访者小黄告诉记者，自己找工作“顺利得很”，2008年从学校毕业后，头一回逛人才市场，就被企业给“抢走了”。“负责招聘的一上来就问我学什么专业的、有过什么实践、有没有下过车间，问得都很实际。没有实践经验的话，根本过不了关。”小黄说，面试时企业抛出的都是实打实的问题，好在自己在学校里下过实训车间大二、大三又先后在晋江一家机械制造企业的车间锻炼过，一点也不怯场。当时，小黄投的几家企业都先后向他发出邀请。最后，他选择了老家南安的一家企业，在车间锻炼一年后，现在每月的工资已近4000元。
调查中，不少受访者也表示，带技术含量、应用性强的专业，比如机械、机电、土建、印刷、鞋服设计等，最受企业欢迎。这一点从政策层面也可看出，记者从省教育厅了解到，今年我省将重点支持高职高专院校增设机械设计制造类、机电设备类、电子信息类、汽车类、自动化类、通信类、化工技术类、计算机类、建筑设计类、农业技术类10类高职专业。原则上不再增设文秘、市场营销、应用英语、旅游管理、会计、会计电算化、酒店管理、财务管理、工商企业管理、公共事务管理、人力资源管理等11个高职专业。

首份工作，七成大专生青睐民企

　　核心提示：在工作单位的选择上，有66.3%的受访者表示自己目前在私营企业工作，因为私企提供的岗位和发展空间较大。

　　找工作就像相亲，企业和求职者都在寻找适合自己的对象。这是求职大学生对自己的调侃。其实，如果把找工作比作相亲的话，那么私营企业就是大学生尤其是大专生最大的“婆家”。调查显示，66.3%的受访者目前都在私营企业工作。

　　福建电力职业技术学院机械设计与制造专业人2008届毕业生小林，毕业两年换了3份工作，每份工作进的都是民营企业。在采访中，他戏称自己快成了民企的忠实“粉丝”。当问及他选择企业的标准时，他告诉记者，自己其实并不在乎这个企业是国企还是民营，只要岗位适合，进去以后有发展空间，能提升自己的，他都愿意尝试。

　　“在民企，可能刚开始的待遇比较差，但它更能锻炼人。”在调查中，不少受访者称薪酬待遇并不是自己考虑的第一位。调查也显示，61.8%的受访者最看重个人事业发展，53.6%的受访者看重学习机会，只有40.9%的受访者会先看待遇。

[1][2][3]